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Le Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi (PLIE)

Depuis 2005, Dieppe-Maritime s’est engagée, avec ses partenaires (Europe, Etat, Région de Haute-Normandie et Département de Seine-Maritime) dans le dispositif dénommé le Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi ( PLIE) - Dispositif étendu, depuis, aux Communautés de Communes du Petit Caux et des Monts et Vallées - télécharger la plaquette

Les PLIE mobilisent un ensemble de dispositifs en faveur de l’insertion afin d’organiser des parcours individualisés vers l’emploi. Ils ont été construits pour répondre aux besoins et aux opportunités d’un territoire, à partir d’un diagnostic et d’un projet partagés par l’ensemble des acteurs politiques, institutionnels, sociaux et économiques concernés par l’insertion et l’emploi sur ce territoire.

La principale fonction des PLIE est d’organiser des parcours d’insertion professionnelle vers l’emploi pour des publics en difficulté (chômeurs de longue durée, allocataires des minima sociaux, jeunes peu ou pas qualifiés, travailleurs handicapés…), avec un accompagnement très renforcé des participants.

Ils contribuent à la gestion des ressources humaines inemployées d’un territoire et en facilitent le recrutement par les employeurs.

Enfin, ils contribuent au développement du partenariat pour construire des parcours cohérents qui débouchent sur un emploi durable ou à la professionnalisation des acteurs.

L’équipe opérationnelle du PLIE

  • La Direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi(DIRECCTE)
  • L’Unité Territoriale d’Action Sociale et la Direction de l’Insertion du Département de Seine-Maritime
  • Les services formation professionnelle de la Région de Haute-Normandie
  • L’opérateur unique Pôle Emploi
  • La Mission Locale
  • La Maison de l’Emploi du Bassin Dieppois

Une équipe resserrée :

  • Un directeur
  • Une gestionnaire administrative et financière 
  • Une secrétaire
  • Quatre référentes de parcours dénommées « accompagnatrices à l’emploi »
  • Un poste à temps partiel mutualisé avec le Pôle Emploi sur des fonctions de gestion administrative des prescriptions ; des actions de droit commun, etc.
  • Une chargée des relations avec les entreprises et de promotion de la clause d’insertion dans les marchés publics

Ses missions :

  • L’élaboration du plan d’action et du planning de mise en Å“uvre du PLIE
  • L'analyse des besoins des publics, des entrées, des parcours, proposition d’amélioration
  • Le repérage des actions à mettre en Å“uvre, l'ingénierie et le montage et négociation
  • L’animation du PLIE (la méthodologie et la gestion des parcours, l’ingénierie de projet)
  • L'animation de l’équipe des accompagnateurs à l’emploi (encadrement technique, managérial, régulation des pratiques, etc.)
  • Le management du partenariat
  • La gestion financière
  • La stratégie de communication et la diffusion d’information
  • La préparation des travaux du comité de pilotage et du comité technique
  • La mise en Å“uvre des orientations et des décisions prises par ces instances

Les financeurs

Des fonds publics sont définis annuellement en fonction des besoins du programme opérationnel et constituent le plan de financement prévisionnel :

Des locaux identifiés

Les trois accompagnateurs à l’emploi de Dieppe-Maritime accueillent les participants à l’espace Ventabren à Dieppe dans les locaux du PLIE.

Un quatrième accompagnateur de l'emploi vous accueillent à la Mairie de Belleville-sur-Mer pour le territoire du Petit Caux et à la Maison des services communautaires à Envermeu pour le territoire des Monts et Vallées.

Le PLIE III, de nouveaux objectifs quantitatifs

  • Intégrer et accompagner 480 personnes sur le territoire de Dieppe-Maritime sur la durée du plan
  • Amener et maintenir au moins 6 mois en emploi durable 240 bénéficiaires au 31 décembre 2018

Une procédure d’intégration dans le PLIE

Contact :

Communauté d'Agglomération Dieppe-Maritime - Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi - Espace Ventabren - 76 200 Dieppe - Tél : 02.32.90.20.50 - Fax : 02.32.90.20.60